CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ BVĐK HUYỆN THỚI LAI

Công đoàn là một tổ chức đại diện để chăm lo và bảo vệ lợi ích hợp pháp, chính đáng của cán bộ công viên chức của Ngành, gắn liền quyền lợi với nghĩa vụ. Thực hiện tốt các chế độ chính sách, tiền lương và các khoản phụ cấp theo pháp luật qui định.

          Công đoàn Bệnh viện đa khoa huyện Thới Lai luôn quan tâm xây dựng đội ngũ ngày càng lớn mạnh. Hiện có tổng số 95/104 đoàn viên, Công đoàn vừa tổ chức Hội nghị giữa nhiệm kỳ, bầu lại Ban chấp hành có 5 đồng chí, Ủy ban kiểm tra có 3 đồng chí. Có 02 tổ công đoàn. Trong đó:   

          - Nữ: 24

          - Đảng viên:  46

          - Trình độ chuyên môn: BSCKII: 02, BSCKI: 6, BS 12, Điều dưỡng: 34, Hộ sinh: 6, KTVY: 9, DSĐH 2, DSTH 7, Cán bộ khác: 18

          - Trình độ chính trị: Cao cấp: 02; Trung cấp: 04

          Công đoàn cơ sở luôn quan tâm giáo dục chính trị tư tưởng cho công đoàn viên luôn an tâm công tác, tin tưởng vào đường lối đổi mới của Đảng. Chấp hành tốt chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, quy chế của Ngành, Điều lệ của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. Từ đó nhận thức của công đoàn viên ngày càng được nâng cao.

Đoàn viên công đoàn đều hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, luôn học tập để nâng cao trình độ chính trị, chuyên môn, ngoại ngữ, tin học. Tham gia đầy đủ các buổi học tập nghị quyết của Đảng, “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”.

Năm 2015 Công đoàn quan tâm tuyên truyền giáo dục chính trị tư tưởng cho đoàn viên về các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, các chủ trương của Ngành cũng như Công đoàn cấp trên. Tuyên tuyền ý nghĩa các ngày lễ lớn trong năm: 85 năm ngày thành lập ĐCSVN, 60 năm Ngày Thầy thuốc Việt Nam, 40 năm ngày giải phóng Miền Nam thống nhất đất nước, 70 năm Ngày Quốc khánh Nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam.

Công đoàn cũng luôn quan tâm công tác thi đua: Ngay từ đầu năm đơn vị đã phát động cho toàn thể CNVC-LD đăng ký thi đua với Hội đồng thi đua khen thưởng. Đăng ký cơ quan có đời sống văn hóa tốt. Cuối năm đề nghị: 02 bằng khen công tác công đoàn, 04 giấy khen công tác phong trào, danh hiệu công đoàn vững mạnh xuất sắc.

Quan tâm chăm lo đời sống công đoàn viên: Thực hiện vai trò đại diện bảo vệ quyền lợi CNVC-LĐ, Công đoàn cơ sở tham gia giải quyết các chế độ chính sách cho người lao động đầy đủ và kịp thời. Nhân dịp tết Nguyên đán Ất Mùi Công đoàn tặng cho mỗi công đoàn viên một phần quà trị giá 300.000 đ. Hùn vốn xoay vòng giúp nhau làm kinh tế gia đình mỗi tháng 15.000.000đ, làm hồ sơ vay vốn cho CBCNVC với số tiền hơn 700.000.000đ, thăm ốm đau, sinh đẻ, đám tang: 4.200.000đ, giải quyết BHXH chế độ hậu sản cho 03 nữ CBCNVC: 49.082.000đ

Bảo hộ lao động: tạo điều kiện chổ nơi thoáng mát để CNVC-LĐ yên tâm công tác. Công đoàn hỗ trợ cho  mỗi công đoàn viên 2 bộ trang phục chuyên môn, nón mast và các dụng cụ bảo hộ khác.

          Đoàn viên công đoàn luôn thể hiện tốt tinh thần tương thân tương ái, tham gia đóng góp nhiều loại quỹ như: “Quỹ tấm lòng vàng” được 6.240.000 đ; quĩ vì người nghèo 2 ngày lương, trị giá 25.044.000 đ; quĩ đề ơn đáp nghĩa 2 ngày lương, trị giá 25.044.000 đ. Ủng hộ Trường Sa, Hoàng Sa: 11.086.000đ, Ủng hộ đồng bào Quảng Ninh bị mưa lũ: 12.422.000đ, quỹ hướng về y tế cơ sở: 10.678.000đ, quỹ xây dựng khu tưởng niệm: 12.069.628đ.

Đoàn viên công đoàn tham gia vệ sinh khuôn viên cơ quan xanh, sạch, đẹp đón Tết Ất Mùi 2015. Tham gia cùng đoàn thanh niên khám bệnh miễn phí cho người nghèo. Quan tâm con CBCNVC học giỏi nhân ngày Quốc tế thiếu nhi 1/6. Tổ chức tết trung thu cho con CBCNVC với số tiền: 14.575.000 đ. Quỹ Tấm lòng vàng tặng 04 phần quà cho con công đoàn viên có hoàn cảnh nghèo,  khó khăn học giỏi với số tiền 1.600.000đ. Tham gia hiến máu nhân đạo hơn 50 đơn vị máu

Tham gia các giải thi đấu bóng đá, bóng chuyền, các cuộc thi văn nghệ mừng Đảng, mừng xuân và các phong trào khác đạt nhiều giải thưởng khác nhau. Cử nhiều y bác sĩ phục vụ các phòng trào văn nghệ, thể dục, thể thao, ngày Hội trại tòng quân

Phối hợp với Chính quyền xây dựng qui chế làm việc, qui chế dân chủ và nội qui, qui chế cơ quan. Thực hiện giám sát việc thực hiện qui chế dân chủ, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí và việc thực hiện Điều lệ Công đoàn, giám sát việc thu chi công đoàn phí, chế độ chính sách đối với CBCC. Tạo điều kiện thuận lợi cho cán bộ công nhân viên chức lao động học tập nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ. Cử 01 BS học chuyên khoa cấp II, 02 Bs học chuyên khoa I, 01 dược sỹ đại học, 05 Bs đa khoa, 03 cử nhân điều dưỡng, 01 cử nhân X quang  và một số cán bộ tham gia các lớp tập huấn ngắn hạn. Tham gia thực hiện cải cách thủ tục hành chính của cơ quan thực hiện cải cách quy trình khám chữa bệnh mới; thực hiện đổi mới phong cách hướng đến sự hài long của người bệnh.

Tổ chức cho phụ nữ đơn vị thi đua thực hiện 2 tốt: giỏi việc nước, đảm việc nhà. Tổ chức họp mặt 8/3 và 20/10 cho chị em nữ CBCNVC và tặng quà cho chị em nữ với tổng số tiền  6.757.000đ.